14/6/2017 | COMP. TRASVERSALI
TEAM WORKING:
GESTIRE E MOTIVARE UN GRUPPO DI LAVORO
Al termine del corso i discenti avranno acquisito specifiche competenze riguardo alla miglior gestione del lavoro di gruppo, allineando i flussi di lavoro e riducendo i margini di inefficienza.
DESTINATARI: Tutte le risorse aziendali coinvolte in gruppi di lavoro caratterizzati da interdipendenza di compiti.
OBIETTIVI: Il corso si pone l'obiettivo di accrescere le competenze relazionali all'interno dei gruppi di lavoro per rafforzare il senso di appartenenza aziendale, cooperare nella realizzazione di un obiettivo comune, prevenire situazioni di conflitto, migliorare la comunicazione all'interno del team.
DURATA: 16 ore
VERIFICA: Colloquio
COSTO: 500,00 €
CONTENUTI :
- Il lavoro di gruppo: pluralità di approcci.
- Le competenze per lavorare in gruppo.
- La definizione dell'obiettivo comune quale elemento qualificante del lavoro di gruppo.
- Le competenze relazionali nel lavoro di gruppo.
- La comunicazione efficace. Stimolare la collaborazione e la motivazione ai risultati.
- La gestione dei conflitti nelle relazioni interpersonali della squadra: come risolverli.